今年各地招工难,而五征集团新春招工却十分顺利,仅用3天时间,就完成了1000人的招工计划,这是五征以人为本,让职工共享企业发展成果带来的喜人景象。
正月初九一大早,记者在五莲县人才市场看到,大厅内外人头窜动,五莲县及周边地区的数千人在这里排队等待报名应聘,尽管设置了十几个招录窗口仍然是忙得不可开交。
据企业负责人介绍,五征汽车、农用车、农业装备三大产业发展迅速,企业用人数量也在迅速增加,这1000人只是今年春天的招聘计划,估计全年招工不低于
几年前,就业难是人们议论的话题,而今“招工难”、“用工荒”却成流行语。五征为什么招工不难?五征员工在企业能够有尊严、体面地工作、生活,享受到了企业发展成果,得到了社会的公认,必然成为年轻人就业向往的地方。
近年来,五征在快速发展的同时,始终坚持以人为本,努力改善职工的生产、生活条件,提高员工的生活质量,员工收入水平逐年提高。2010年,五征集团一线职工的人均收入达到3万元,比2005年翻了一番,五征还计划到2015年销售收入达到200亿元的时候,职工收入在2010年基础上再翻一番。